Szukaj kursu 
Obecnie nie ma kursów spełniających podane kryteria.
* Rynek szkoleń to platforma ułatwiająca kontakt między osobami/firmami szukającymi szkolenia,
a podmiotami mogącymi je przeprowadzić.
Szukaj kursu poprzez
Popularne słowa kluczowe:
szkolenia biznesowe płace rozliczanie projektów unijnych szkolenia szkolenia unijne controlling zarządzanie zespołem sprzedaż pracy zarządzanie projektami EFS obsługa klienta prawo zamówienia publiczne szkolenie motywacja administracja publiczna kadry i płace zarządzanie czasem prawo budowlane Excel projekty unijne zarządzanie biznes HR kurs prawo zamówień publicznych VAT księgowość podatek bhp produkcja księgowy asertywność komunikacja kurs rachunkowości umiejętności osobiste kurs księgowości human resources lista płac zus finanse Coaching marketing administracja zmiany negocjacje rozwój osobisty rachunkowość autoprezentacja szkolenia warszawa prawo pracy stres techniki sprzedaży rekrutacja kierowanie zespołem podatki kadry logistykaObiekty i ośrodki szkoleniowe
Zobacz interesujące artykuły
Istota motywowania pracownika2008-04-24 14:33:10Motywowanie jest zestawieniem sił, które powodują, że ludzie zachowują się w określony sposób. Pracownik może dać z siebie wszystko podczas wykonywanej pracy, albo pracować tylko na tyle intensywnie, by uniknąć reprymendy ze strony pracodawcy. |
|
Sprawozdanie - konferencja e-Dyrektor HR, TELEINFORMATYKA W ZARZĄDZANIU KADRAMI2008-02-27 13:23:38
|
|
Szkolenia zarządzanie zasobami ludzkimi, personelem2009-05-29 16:22:58Szkolenia zarządzania zasobami ludzkimi (szkolenia , kursy ZZL) mają na celu rozwój wiedzy i pozyskanie kwalifikacji. podstawowych kompetencji z zakresu zarządzania personelem, kadrami oraz praktycznych umiejętności związanych z wszystkimi procesami zarządzania zasobami ludzkimi. Szkolenia zarządzan |
 |
Zapraszamy na konferencję Zasoby Ludzkie!2009-07-29 11:50:08Szanowni Państwo, Ktoś kiedyś powiedział: "najważniejszym majątkiem każdej firmy są jej ludzie – pracownicy". To miłe dla każdego ucha zdanie (99% z nas występuje w roli "zasobu ludzkiego" jakiejś firmy lub organizacji) ma jednak - w gruncie rzeczy - bardzo niejasną treść. Dlaczego najważniejszym, w jakim zakresie, no i czy aby - na pewno? |
|
ZMIANY W PRAWIE TELEKOMUNIKACYJNYM2009-08-11 14:50:56ZMIANY W PRAWIE TELEKOMUNIKACYJNYM 9.09.09r., Warszawa |
 |
Kategorie kursów
Typy kursów:
Ośrodki szkoleniowe
Współpraca
