Szukaj kursu 
Obecnie nie ma kursów spełniających podane kryteria.
* Rynek szkoleń to platforma ułatwiająca kontakt między osobami/firmami szukającymi szkolenia,
a podmiotami mogącymi je przeprowadzić.
Szukaj kursu poprzez
Popularne słowa kluczowe:
szkolenia biznesowe lista płac płace kurs podatki zmiany kierowanie zespołem pracy księgowy human resources prawo zamówień publicznych VAT autoprezentacja administracja publiczna rozliczanie projektów unijnych umiejętności osobiste rachunkowość zarządzanie asertywność rekrutacja HR zamówienia publiczne szkolenia warszawa stres bhp kadry zus prawo budowlane sprzedaż administracja komunikacja szkolenia unijne biznes szkolenia Excel zarządzanie zespołem finanse Coaching logistyka produkcja techniki sprzedaży motywacja prawo pracy projekty unijne rozwój osobisty marketing kurs rachunkowości kurs księgowości zarządzanie projektami obsługa klienta księgowość prawo kadry i płace zarządzanie czasem EFS podatek controlling szkolenie negocjacjeObiekty i ośrodki szkoleniowe
Zobacz interesujące artykuły
Szkolenia ekonomiczne w czasie kryzysu2009-02-26 13:18:09Kryzys finansowy, kryzys gospodarczy – wielkie słowa o przerażającym wydźwięku pojawiające się każdego dnia w prasie, telewizji i w Internecie. Ale gdzie w tym wszystkim odnaleźć można informacje o kryzysie jednostkowym, który zdążył już dotknąć szarego człowieka? Gdzie odnaleźć informacje o tym, jak zwykły Kowalski może uchronić się przed finansowym upadkiem? |
 |
Konferencja – Kariera Trenera2008-06-03 12:52:17Powiat poznański podejmuje wiele inicjatyw, które przyczyniają się do rozwoju ośrodków kształcenia, szkół oraz szkolnictwa wyższego, znajdujących się na jego terenie. Wynika to z przekonania, że to właśnie gruntowna edukacja stanowi podstawę dobrej kondycji całego społeczeństwa. |
|
Z ręką na pulsie2008-05-21 13:22:51Trzeba być aktywnym w szkoleniach i trzymać rękę na pulsie, bo konkurencja jest ogromna. |
 |
Istota motywowania pracownika2008-04-24 14:33:10Motywowanie jest zestawieniem sił, które powodują, że ludzie zachowują się w określony sposób. Pracownik może dać z siebie wszystko podczas wykonywanej pracy, albo pracować tylko na tyle intensywnie, by uniknąć reprymendy ze strony pracodawcy. |
|
Sprawozdanie - konferencja e-Dyrektor HR, TELEINFORMATYKA W ZARZĄDZANIU KADRAMI2008-02-27 13:23:38
|
Kategorie kursów
Typy kursów:
Ośrodki szkoleniowe
Współpraca
